Je werkgever kan voor jou een collectief pensioenplan onderschrijven. De premies die je werkgever betaalt, dienen voor de opbouw van je aanvullend pensioen, ook wel 2e pensioenpijler genoemd. Ook persoonlijke stortingen kunnen je pensioenreserve aanvullen.
Afhankelijk van je pensioenplan ontvang je het gespaarde bedrag op het einde van je actieve carrière eenmalig als een kapitaal of levenslang een rente.