L’assurance de groupe est un pilier constitué par l’employeur (et dans certaines circonstances, l’employé). Elle permet d’accorder un avantage extra-légal à ses employés, de les fidéliser voir même de les inciter à rejoindre l’entreprise.
Opter pour une assurance de groupe offrant pleine satisfaction à l’employeur et à ses employés
Employeurs et employés sont conscients que la pension légale ne suffit plus à maintenir le train de vie rencontré lorsque l’on travaille. Diverses solutions ont ainsi été imaginées pour permettre aux employés de se constituer différents piliers de pension.
3 solutions pour répondre à votre vision de l’assurance de groupe
Allianz vous propose trois produits parfaitement adaptés pour répondre aux préoccupations qui sont les vôtres. Parce que votre entreprise vous ressemble, il est normal que l’assurance de groupe que vous souhaitez offrir à vos employés vous corresponde.
Allianz Cash Balance
Une assurance de groupe faisant appel à la capitalisation collective en branche 23 permettant de contrôler les coûts sans perdre en efficacité.
Allianz Collective Pension Plan
La constitution flexible de son buffer offre une sérénité accrue et permet une gestion du risque d’une assurance de groupe en branche 23 en phase avec vos attentes.
Allianz LifeCycle Pension Plan
L’attractivité de la branche 23 via une solution lifecycle clé en main offrant une parfaite tranquillité d’esprit aux employeurs et à leurs employés.
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